"Dat heet leeftijdsdiscriminatie", zegt woordvoerder Erik Honkoop over het standpunt van CNV Vakmensen. "Uit de aanmeldingen moet blijken wat de mensen is voorgehouden en hoe het precies gegaan is." Inmiddels hebben meer dan negentig oud-medewerkers gehoor gegeven aan de oproep van CNV om zich te melden. CNV Vakmensen vermoedt, gesteund door de aanmeldingen, dat
de doorstart van Tuunte wordt gebruikt om ouder personeel te lozen. "Een alternatief was geweest dat er een sociaal plan was gekomen", aldus Honkoop. "Dan was er een hele andere situatie ontstaan."
"Mensen voelen zich ontzettend gebruikt", zegt Honkoop over de gesprekken die tot nu toe zijn gevoerd met de voormalig werknemers: "Je hoort echt vreselijke verhalen. Ze hebben tot het laatste moment de winkels open gehouden. Na de overname konden ze op hun eigen banen solliciteren, maar geen van hen is aangenomen. Ze zagen dat een dag later de winkel open was met jonge mensen als personeel." Wanneer CNV daadwerkelijk naar de rechtbank stapt, is nog niet bekend: "Maar dat het gaat gebeuren wel", besluit Honkoop.
Foto: REGIO8
